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Técnico Research & Information

 Everis

Técnico Research & Information para el área de Commercial & Proposal Support de Everis.
Empresa: Everis Ofertas de empleo Profesionales
Lugar: Madrid.
Plazas: 1.
Descripción: Desde el área de Commercial & Proposal Support buscamos incorporar a un Técnico Área de Research & Information.
Funciones: Realización de vigilancia estratégica, monitorizando el mercado y la competencia. Difusión de información aplicable a negocio a través de los diferentes canales corporativos. Elaboración de newsletters y productos de información en diferentes soportes. Realización de búsquedas de información bajo demanda. Elaboración de informes de documentación sectorial, de empresas, de tendencias… Atención directa de cliente interno con clara orientación a servicio, comprensión y análisis de las necesidades del usuario.
Estudios: Grado.
Requisitos:
Experiencia deseada: no requerida, valorable al menos 2 años. Se valorará que la persona haya trabajado realizando tareas similares en los sectores consultoría IT y/o consultoría de Negocio (Telecomunicaciones, Banca, Seguros, Industria, Sanidad, Energía, Sector Público, Tecnología…).
– Idiomas: Inglés nivel muy alto.
– Capacidad de interlocución con usuarios para dar respuestas a sus necesidades de información.
– Capacidad de interlocución con el equipo ejecutivo para enfocar la estrategia de vigilancia estratégica vinculada a las necesidades de negocio de la compañía.
– Capacidad de organización y gestión en tareas de duración variable, con plazos estrictos.
– Compromiso con la calidad del servicio ofrecido y las exigencias de las peticiones.
– Capacidad resolutiva y analítica.
– Capacidad de aprendizaje.
– Persona crítica orientada a la mejora continua.
– Fuerte motivación.
Tipo de contrato: Indefinido.
Jornada laboral: Completa.

Content Manager – Gestión de Contenidos

unono-jobs

Empresa: Unono.net
Lugar: Madrid
Plazas: 10.
Descripción: Actualmente estamos buscando Content Manager para formar parte de un proyecto internacional en una de las mayores consultoras a nivel mundial.
Funciones:
Análisis y adecuación de contenidos online y offline. Descarte de los contenidos que no cumplan con los estándares establecidos. Control y manejo de la información suministrada por el cliente.
Estudios: Formación Profesional Grado Medio
Funciones:
  • Análisis y adecuación de contenidos online y offline.
  • Descarte de los contenidos que no cumplan con los estándares establecidos.
  • Control y manejo de la información suministrada por el cliente.
Requisitos:
  • Conocimientos de MS Office, edición de textos y análisis de contenidos digitales.
  • Conocimientos de la lengua española y cultura latinoamericana o ser nativo portugués, francés o italiano.
  • Nivel de inglés medio.

El trabajo se realizará en las vanguardistas instalaciones de la consultora localizadas en Lisboa, donde el futuro trabajador deberá trasladarse por un periodo mínimo de 6 meses para ejercer las funciones de Content Manager.

Además de tener la oportunidad de trabajar en una reputada consultora internacional, el Content Manager recibirá una serie de beneficios como formación por parte de la empresa y la posibilidad de prolongar su contrato una vez finalizado.

Requisitos mínimos:
  • Nativos Latinoamericanos con conocimientos de español.
  • Nativos Italianos que sepan del mercado italiano.
  • Nativos francés con conocimientos en el mercado francés.
  • Nativo portugués que hayan vivido la experiencia de residir varios años en el extranjero.
  • Conocimientos en Edición, revisión de textos y análisis de contenidos.
Tipo de contrato: De duración determinada (6 meses – 6 años)
Jornada laboral: Completa (7h a 16h ó 16h a 1h)
Salario: 900€ – 1.200€ Bruto/mes

 

Consultor/Documentalista

page personnel


Empresa: 
Page Personnel España.
Lugar: Madrid.
Plazas: 1.
Descripción: Estamos buscando una persona para cubrir un puesto que nos ayude en todos los procesos de generación de contenidos dentro del área de Wealth Management (Gestión de Patrimonio). Desde la fase de research previa del conocimiento existente, hasta la fase de innovación donde se desarrollen nuevas visiones y soluciones a los retos existentes que supongan un avance con respecto a lo existente.

Detalles del cliente: Entidad de carácter familiar que nace para fomentar el uso de la riqueza con responsabilidad y aportar una visión innovadora en la gestión de tres elementos fuertemente interrelacionados: la empresa, la familia y el patrimonio.

La empresa centra sus actividades en la innovación, la generación de contenidos prácticos y aplicables y la difusión en aquellos aspectos que se encuentran dentro del family business y sus interrelaciones.

Descripción de la oferta: Sus tareas, por orden de importancia serían:

  • Tarea principal: Realización del proceso de “Research” o Documentación para dar soporte a diferentes documentos que se redacten en su ámbito de responsabilidad.
    • En 2015, la empresa ha cerrado un acuerdo con una Universidad Nacional para compartir la base documental de ambas y que cada una lo distribuya entre sus bases de datos. Una función es conocer la base documental e identificar papers y/o artículos de interés para nuestro público objetivo, extrayendo las ideas principales y redactando un pequeño comentario de las mismos.
    • Búsqueda en internet de conocimiento, opiniones, … en autores, firmas de consultoría, asesores de patrimonio, gestoras de fondos, etc., con el fin de completar nuestro conocimiento del estado del arte en el ámbito de Wealth Management (entendido como la situación del conocimiento en cada momento, el conjunto de teorías existentes, opiniones de autores, etc.) Síntesis de las ideas principales y recomendación de posibles líneas de trabajo.
    • Profundizar en las teorías existentes de determinados autores mediante la lectura de sus libros, presentaciones, papers, u otro tipo de documentos.
    • Además manejarse en diferentes Bases de datos (INE, IMF, EUROSTAT, The Economist Unit Intelligence…) para extraer la información, exponerla en una tabla Excel y sacar diferentes representaciones gráficas de los mismos, que faciliten su comprensión, el manejo de indicadores estadísticos y/o modelos econométricos.
  • Tareas secundarias: primera redacción de tribunas/artículos bajo la supervisión de Especialistas en el ámbito de investigación (Wealth Management) y en la redacción de los mismos.
    • Síntesis de las principales ideas de toda la documentación que se investigue.
    • Redactar una pequeña tribuna de algún análisis seleccionado.

Perfil: 

  • Nivel: junior-senior.
  • Experiencia: 3 – 5 años.
  • Actitud: compromiso, finalizador, capaz de remangarse y de aprender, trabajo en equipo. Cómodo leyendo, investigando y con rigor conceptual. Reflexivo.
  • Es imprescindible un nivel de ingles elevado.
  • Pensamos en alguien con formación tipo económicas especialidad Finanzas o Administración de Empresas. También perfil de Licenciado en Periodismo con experiencia en economía
  • Sectores objetivo:
    • Consultoría: Analistas
    • Documentalistas: Con Económicas
    • Graduados de las escuelas de periodismo con base e interés en los temas de Patrimonio y de Economía.

Perfil del candidato: 

  • Nivel: junior-senior.
  • Experiencia: 3 – 5 años.
  • Actitud: compromiso, finalizador, capaz de remangarse y de aprender, trabajo en equipo. Cómodo leyendo, investigando y con rigor conceptual. Reflexivo.
  • Es imprescindible un nivel de inglés elevado.
  • Pensamos en alguien con formación tipo económicas especialidad Finanzas o Administración de Empresas. También perfil de Licenciado en Periodismo con experiencia en economía
  • Sectores objetivo:
    • Consultoría: Analistas
    • Documentalistas: Con Económicas
    • Graduados de las escuelas de periodismo con base e interés en los temas de Patrimonio y de Economía.

Se ofrece:
Salario base: €30,000 – €40,000 /Year.
Tipo de contrato: N/A.

Interesados:

Fuente: CarrerBuilder