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Consultor/a de Gestión Documental

Ricoh España ha abierto un proceso para contrata a un Consultor/a de Gestión Documental, experto en administración electrónica.

Empresa: Ricoh España.
Lugar: Barcelona.
Plazas: 1.

Funciones principales:
  • Análisis y toma de requisitos en entornos de Administración Electrónica y Modernización.
  • Definición de protocolos, procedimientos y especificaciones para la implementación de los proyectos.
  • Adaptación de procesos y simplificación administrativa.
  • Elaboración y diseño de instrumentos archivísticos.
  • Soporte a la gestión del cambio en las organizaciones.
Requisitos necesarios:
  • Requisito indispensable de experiencia contrastada en consultoría en el ámbito de la Administración Electrónica.
  • Formación superior en Documentación o Archivística.
  • Experiencia contrastada en elaboración de instrumentos archivísticos.
  • Familiaridad con normativas ISO documentales y legislación de Administración Electrónica.

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Documentalista técnico

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Empresa: Serem.
Lugar: Madrid.
Plazas: 1.
Descripción: Para incorporación en plantilla Serem busca un perfil de Documentalista Técnico para hacer documentación, tanto funcional como técnicas de proyectos informáticos.
Es un proyecto estable.
Estudios: Formación Profesional Grado Superior.
Experiencia mínima: Dos años.
Tipo de contrato: Jornada Completa.
Salario: No disponible.
Fuente: Infojobs

Consultores documentales

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Empresa: Normadat.
Lugar: Madrid.
Plazas: 2.
Descripción: Normadat necesita para proyecto de consultoría en Cliente en Madrid a 1 consultor senior y un consultor junior con acreditada experiencia laboral en proyectos de consultoría documental, dirección de equipos, comunicación con el cliente, elaboración de informes finales de consultoría y definición de un plan integral de gestión archivística dentro de la organización auditada. Abstenerse candidatos sin experiencia en este sector.
Funciones: Análisis de la producción documental interna, entendiendo esta como documentos producidos o recibidos en el trabajo diario, abarcar todas las unidades de gestión generadoras de documentación, tanto las unidades técnicas como las de apoyo; no son objetos de análisis las fuentes externas como publicaciones y revistas. Funciones de archivo:
– 1º) Elaboración del mapa documental que visualiza cómo se organiza la documentación en la organización, quién es el responsable de la misma y que gestión debe llevarse a cabo, que contendrá:
– 2º) Cuadro de Clasificación de documentos, que contendrá todas las series documentales identificadas en la fase anterior.
– 3º) Fichas de descripción individualizada de cada serie de documentos, que recogerá los datos de caracterización: procedencia, composición, soporte, circulación, ciclo de vida.
– 4º) Diseño del sistema y Procedimiento de Gestión de Archivos, que se completará a partir de los datos elaborados en las fases anteriores, y establecerá las pautas para una uniformidad de la gestión documental en cuanto. Procesos de incorporación de documentos al sistema de gestión documental y de archivo. Responsabilidades. Política de almacenamiento, soporte y conservación. Acceso y seguridad.
– 5º) Plan de implantación y acciones de mejora para el correcto desarrollo del nuevo sistema de gestión de archivos y el cumplimiento de los objetivos propuestos.
Estudios: Diplomado – Biblioteconomía y Documentación / Licenciado – Documentación
Requisitos: Perfil 1. Consultor Senior (Licenciado en Humanidades o Documentación con experiencia acreditada en proyectos de consultoría documental. Perfil 2. Consultor Junior (Licenciado o Diplomado en Humanidades o documentación con experiencia acreditada en proyectos de consultoría documental.
Tipo de contrato: De duración determina
Jornada laboral: Completa (horas, horario probable de 8.00 a 16.00)
Salario: Consultor senior: Grupo 1 en 12 pagas ; 1368’07 / Consultor junior : Grupo 5 en 12 pagas ; 1133’88
Contacto:  Yolanda González – yolanda.gonzalez@normadat.es. Incluir en asunto: CONSULTORES SN